Cada año, durante los primeros días del mes de junio, Mapfre celebra su Semana de la Cultura Mapfre, poniendo en valor su visión humanística, de cercanía, cuidado de las personas y foco en el cliente. Son unos días especialmente pensados “para detenernos, reflexionar juntos y reforzar aquellas formas de actuar que nos ayudan a ser una compañía más cercana, eficiente y orientada a las personas, una compañía, que va más allá de lo esperado, y que colabora, pensando en el bien común”, en palabras de Elvira Arango, directora Corporativa de Cultura y Liderazgo
Para conseguir ese ambicioso objetivo, a lo largo de los cinco días que dura la Semana de la Cultura, se han programado más de 250 actividades en las que han participado más de 20.000 empleados en todo el mundo. Este año, una de las sesiones más interesantes y con mejor acogida ha sido la titulada “Aprendamos a ir más allá de lo esperado y a colaborar sin silos”, impartida por David Noguera, médico, trabajador humanitario y expresidente de Médicos Sin Fronteras.
Su experiencia en la Organización internacional, que le ha llevado a trabajar en terreno en Somalia, Congo, Sudán o Gaza, entre otros lugares, le ha permitido liderar equipos diversos en entornos complejos, así como “colaborar pensando en el conjunto, ayudar a otros a tener éxito, actuar con propósito, ser capaces de ir más allá de lo esperado cuando las circunstancias lo requieren y la eliminación de silos, la colaboración y la ayuda permanente son imprescindibles. Un aprendizaje muy valioso para cualquier organización que quiera seguir evolucionando y fortaleciendo su cultura”, destaca de Elvira Arango.
El perfil de Noguera, con una visión muy alineada al propósito y los valores de Mapfre, resultó tan interesante, que quisimos ir más allá de su conferencia. Te presentamos en este video una charla con él, en la que desmitifica a los trabajadores humanitarios, cuenta qué le llevó a tomar su camino profesional, las contradicciones del mundo actual o cuál es su mirada frente a la IA.
¡No te la pierdas!
