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I N F O RM E A N U A L 2 0 1 2
:
Información complementaria
:
Índice de indicadores GRI
Indicador
GRI
Alcance
información
y verificación
Localización en el Informe/
Comentarios
4.9
Procedimientos del máximo órgano de gobierno para supervisar la
identificación y gestión, por parte de la organización, del desempeño
económico, ambiental y social, incluidos riesgos y oportunidades
relacionadas, así como la adherencia o cumplimiento de los estándares
acordados a nivel internacional, códigos de conducta y principios
G
— Código de Buen Gobierno
)
Pág. 4
Capítulo 3.
MAPFRE y la Responsabilidad Social: Actuación ética y socialmente
responsable: Riesgos ESG:
págs. 18-19
Capítulo 4.
MAPFRE y la sus empleados: Introducción – Código Ético y de
Conducta: págs.
16-17. pág: 27
Capítulo 6.
Información complementaria: Principios para la elaboración del
Informe:
págs: 77-78
— Cuentas Anuales, Informe de Gestión; Sociedades Filiales
4.10 Procedimientos para evaluar el desempeño propio del máximo órgano
de gobierno, en especial con respecto al desempeño económico,
ambiental y social
G
Capítulo 3.
MAPFRE y la Responsabilidad Social: Actuación ética y socialmente
responsable: Control Interno:
pág. 17
— Código de Buen Gobierno
)
— Cuentas Anuales, Informe de Gestión; Sociedades Filiales
COMPROMISOS CON INICIATIVAS EXTERNAS
4.11 Descripción de cómo la organización ha adoptado un planteamiento o
principio de precaución.
G
Pág: 4
— Código de Buen Gobierno:
Capítulo 3.
MAPFRE y la Responsabilidad Social: Riesgos ESG:
págs. 18-19
— Cuentas Anuales, Informe de Gestión; Sociedades Filiales
4.12 Principios o programas sociales, ambientales y económicos
desarrollados externamente, así como cualquier otra iniciativa que la
organización suscriba o apruebe.
G
— pág. 4
Capítulo 3.
MAPFRE y la Responsabilidad Social : Principales asociaciones:
pág. 23
Capítulo 4.
MAPFRE y sus accionistas: Índices bursátiles en los que se incluye la
acción:
págs. 55-56
Capítulo 5.
Dimensión Medioambiental: Participación en el Informe del Carbon
Disclousure Project y patrocinio como entidad colaboradora del Carbon Disclosure
Project Iberia (
:
pág. 75
Capítulo 6.
Información complementaria: Principios del Pacto Mundial y los
Objetivos de Desarrollo del Milenio:
págs. 19-20; págs. 92-93
— En su edición Internacional e Interamericana, MAPFRE impulsa y patrocina el Premio
Robin Cosgrove, para trabajos que se ocupen de la ética en los negocios, escritos por
menores de 35 años
4.13 Principales asociaciones a las que pertenezca (tales como asociaciones
sectoriales) y/o entes nacionales e internacionales a las que la
organización apoya como miembros a nivel de organización
G
Capítulo 3:
MAPFRE y la Responsabilidad Social : Principales asociaciones:
pág. 23
PARTICIPACIÓN DE LOS GRUPOS DE INTERÉS
4.14 Relación de grupos de interés que la organización ha incluido
G
Capítulo 3.
MAPFRE y la Responsabilidad Social. Grupos de interés y la Política de
Actuación de Responsabilidad Social: págs. 13-16
— La estructura del Informe Anual de Responsabilidad Social de MAPFRE, dedica
un capítulo a los siguientes grupos de interés: empleados, clientes, accionistas,
profesionales y entidades que colaboran en la distribución de sus productos y
proveedores. Además, MAPFRE dedica un capítulo a su Dimensión Medioambiental.
En cada uno de estos capítulos, dedicados a los grupos de interés, se trata de forma
específica los canales de relación o atención que MAPFRE tiene establecidos
4.15 Base para la identificación y selección de grupos de interés con los que
la organización se compromete
G
— MAPFRE y la Responsabilidad Social: Partes interesadas: mapa corporativo:
págs. 13-16
4.16 Enfoques adoptados para la inclusión de los grupos de interés,
incluidas la frecuencia de su participación por tipos y categoría de
grupos de interés
G
Pág. 4
Capítulo 6
. Información complementaria: Principios para la elaboración del
Informe:
págs. 77-78
— Ver indicador 4.14
4.17 Principales preocupaciones y aspectos de interés que hayan surgido
a través de la participación de los grupos de interés y la forma en la
que ha respondido la organización a los mismos en la elaboración de
la memoria
G
Parte general
Alcance de la información. G:
INFORMACIÓN GLOBAL
E:
INFORMACIÓN SOLO DE ESPAÑA
NA:
INDICADOR QUE NO APLICA A LA ORGANIZACIÓN
ND:
INFORMACIÓN NO DISPONIBLE
1...,75,76,77,78,79,80,81,82,83,84 86,87,88,89,90,91,92,93,94,95,...108